21.04.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Von der Anzeigenschaltung bis zum Vertragsabschluss - Optimierung von HR-Tools und -Prozesse - Erfahrung in operativem HR und Recruiting, inklusive Gesprächsführung und arbeitsrechtlicher Kenntnisse - Abgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt - Freude
Später ansehen19.04.24 | Vollzeit | Maienfeld | Zindel UnitedDeine Aufgaben- Führung des HR-Bereiches in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht- Ansprechperson für arbeitsrechtliche, personenspezifische und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen- Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-spezifischen Projekten- Unterstützung
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Zürich | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - Fundierte Kenntnisse des OR, Arbeitsrechts, L-GAV Gastgewerbe - Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil (HR-Assistent - Payroll Spezialist) - Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office - Mirus 4.0 - Protel - Stilsicheres Deutsch und Englisch sowohl
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Maienfeld | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 In vergleichbarer Position - Solide Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts - Reisebereitschaft, resp. regelmässige Präsenz im Engadin - Teamfähige, pflichtbewusste und sozial kompetente Persönlichkeit Geschäftsleiter/Inhaber Chur Verwaltungsratspräsident Chur Executive MBA FH Müntener & Thomas Personal
Später ansehen12.04.24 | Vollzeit | Sulzbach | HYDAC INTERNATIONAL GmbHMitarbeit in gesonderten Teilprojekten im Personalbereich WIE SIE UNS BEGEISTERN Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement und Arbeitsrecht Sie qualifizieren sich durch einschlägige
Später ansehen12.04.24 | Vollzeit | Sulzbach | HYDAC INTERNATIONAL GmbHMitarbeit in gesonderten Teilprojekten im Personalbereich WIE SIE UNS BEGEISTERN Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement und Arbeitsrecht Sie qualifizieren sich durch einschlägige
Später ansehen17.04.24 | Vollzeit | Zürich | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Führungserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem dynamischen Tech-Unternehmen - Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts sowie moderner HR-Prozesse und Best Practices - Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Strategien - Ausgeprägte Organisationskompetenz und die Fähigkeit
Später ansehen16.04.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Und internationaler Ebene - Übernahme der Personalgewinnung, von der Anzeigenschaltung bis zum Vertragsabschluss - Optimierung von HR-Tools und -Prozesse - Erfahrung in operativem HR und Recruiting, inklusive Gesprächsführung und arbeitsrechtlicher Kenntnisse - Abgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich
Später ansehen26.04.24 | Vollzeit | Boncourt | Hays - Interne KarriereOder Payroll • Ausserdem bringst du einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit dem SAP HR-Modul mit und bist sicher im Umgang mit dem MS Office-Paket • Gute und aktuelle Kenntnisse im Quellensteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht kannst du ebenfalls vorweisen • Ein sicheres
Später ansehen13.04.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 & Kompetenzen - Abgeschlossenes Bachelor oder Master Studium - HR Spezifische Fachausbildung - Umfangreiches Fachwissen in der HR Administration und Arbeitsrecht - Grosse Affinität und Kenntnisse zu IT-Tools im HR Bereich - Macher-Persönlichkeit, umsetzungsstark - Dienstleistungsorientiert, motiviert
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