19.09.24 | Vollzeit | Pieterlen | Universal-Job AGWas ist meine Funktion? - Gesamte Administration vom Mitarbeiterein- bis Austritt - Mtl. Lohnverarbeitung, inkl. Quellensteuerabrechnungen & jährlicher Abschlussaufgaben mit ELM, sowie für Mitarbeitende aus der EU mit externen Payroll Partnern - Abwicklung Versicherungsfälle Unfall & Krankheit
Später ansehen19.09.24 | Vollzeit | Biel/Bienne | Universal-Job AGWas ist meine Funktion? Sie bringen bereits 2-3 Jahre Berufspraxis aus einer ähnlichen Funktion mit; das erwartet Sie - Verantwortung gesamte HR Administration vom Ein- bis Austritt - Beratung & Unterstützung Mitarbeitender und Vorgesetzter - Organisation & Durchführung sowie Unterstützung
Später ansehen04.09.24 | Vollzeit | Bern | Careerplus AGBeim neuen Arbeitgeber Die Lohnbuchhaltung verantworten und koordinieren Sie für rund 70 Mitarbeitende Sie aktualisieren die Stammdaten im System und verwalten die Absenzen Zudem sind Sie die Ansprechperson für externe Stellen wie die Sozialversicherungen und melden diese an Beim Rekrutierungsprozess
Später ansehen05.09.24 | Vollzeit | Bern | Careerplus AGBeim neuen Arbeitgeber - Die Lohnbuchhaltung verantworten und koordinieren Sie für rund 70 Mitarbeitende - Sie aktualisieren die Stammdaten im System und verwalten die Absenzen - Zudem sind Sie die Ansprechperson für externe Stellen wie die Sozialversicherungen und melden diese an - Beim
Später ansehen08.09.24 | Vollzeit | Biel/Bienne | Universal-Job AGWas ist meine Funktion? Sie bringen bereits 2-3 Jahre Berufspraxis aus einer ähnlichen Funktion mit; das erwartet Sie - Verantwortung gesamte HR Administration vom Ein- bis Austritt - Beratung & Unterstützung Mitarbeitender und Vorgesetzter - Organisation & Durchführung sowie Unterstützung
Später ansehen31.08.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 80’000 - CHF 100’000 Ihr Aufgabenfeld - Gesamte HR-Administration (Eintritte, Austritte, Mutationen) inkl Verträge, Vereinbarungen etc. - Ansprechperson für die Linie und MA zu den lokalen HR Gegebenheiten - Koordination und Zusammenarbeit mit lokalem Payroll Provider - Führung und Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fälle
Später ansehen30.08.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 80’000 - CHF 100’000 Hauptverantwortlichkeiten 1. Gesamte HR-Administration (Eintritte, Austritte, Mutationen) inkl. Verträge, Vereinbarungen etc. 2. Ansprechperson für die Linie und MA zu den lokalen HR Gegebenheiten. 3. Koordination und Zusammenarbeit mit lokalem Payroll Provider. 4. Führung und Bearbeitung
Später ansehen17.09.24 | Vollzeit | Bern | Randstad Schweiz AGUnd Behörden gehört genauso dazu wie die BFS-Lohnstrukturerhebung. - Lohnsteuerbescheinigungen? Kein Hexenwerk für dich. - Du bereitest die Daten für Rückstellungen auf und stehst Mitarbeitenden bei Fragen zur Seite. - Außerdem besuchst du zu Beginn einmal wöchentlich unseren Standort in Dättwil
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