22.04.24 | Vollzeit | Zürich | Livit AGFür Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen- 14 Tage VaterschaftsurlaubKontaktMarco TestaLeiter HR Business Partner+41 58 360 32 61a@nkedinBewerbungsprozessLivit FamilyWir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften
Später ansehen24.04.24 | Vollzeit | Zürich | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Mündlich & schriftlich) zwingend - Gastgeber aus Leidenschaft - Ausgeprägter Teamplayer und Motivator mit Sinn für Qualität - Affinität zu modernen Trends in der Gastronomie Ihre Bewerbung Für Fragen zum Rekrutierungsprozess gibt Ihnen Christine Wegner, HR Business Partner gerne Auskunft. Kontaktformular
Später ansehen15.04.24 | Vollzeit | Stäfa | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Verantwortlich für oder Teilnahme an globalen und lokalen HR-Projekten Ihre Kompetenz - Abgeschlossenes Bachelorstudium in Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einem verwandten Fachbereich - Erfahrung als HR Business Partner/ Manager mit nachgewiesenen Erfolgen in lokalen und globalen
Später ansehen15.04.24 | Vollzeit | Zürich | NZZBusiness Partner+41 44 258 17 08
Später ansehen16.04.24 | Vollzeit | Wallisellen | Livit AGPrämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen- Bezug eines SBB-Gutscheins oder Vergünstigung auf den ZVV-BonusPassKontaktPatrick LanterSenior HR Business Partner+41 58 360 35 36er@nkedinBewerbungsprozessLivit FamilyWir lieben Immobilien
Später ansehen15.04.24 | Vollzeit | Zürich | Livit AGMindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)- Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen- 14 Tage VaterschaftsurlaubKontaktPatrick LanterSenior HR Business Partner+41 58 360 35
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Zürich | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 And marketing. Key responsibilities - Overall responsibility for financial management including accounting, controlling and reporting - Translating business strategy into financial models - Be a sparring partner to the executive committee - Financial planning & modelling, budgeting, forecasting and cash
Später ansehen11.04.24 | Trainee, Vollzeit | Zürich | Stadt Zürich TiefbauamtWinzeler, HR Business unft erteilt Ihnen gerne Roger Keller, Leiter Projektierung 2, T +41 44 412 26 16Referenz-Nr. 41341
Später ansehen07.04.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen via Online-Bewerbung. Detaillierte Auskünfte zu dieser Position sowie bei Rückfragen steht dir Jochen Beck, Senior HR Business Partner, 031 343 13 43, beck@people-, sehr gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr
Später ansehen11.04.24 | Vollzeit | Zürich | Eraneos Switzerland AGDu den Rekrutierungsbedarf und entwickelst passende Rekrutierungsstrategien, um die besten Talente für Eraneos zu gewinnen.- Deine Suche ist aktiv, du identifizierst Talente und sprichst sie über verschiedene Kanäle an.- Du baust unser Netzwerk durch verschiedene Veranstaltungen, Aktivitäten und Partnerschaften
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