05.06.25 | Praktikum | Bühler | www.praktikum.infoAufgaben - Sie gestalten die berufliche Zukunft unserer Bewerber*Innen und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung bei - Sie schalten kreative Stellenanzeigen auf allen Online - Kanälen und sind erster Ansprechpartner für unsere Bewerber*Innen - Sie telefonieren, führen Interviews und überzeugen
Später ansehen05.06.25 | Praktikum, Vollzeit | Bühler | www.praktikum.infoPraktikantinnen und Ehrenamtliche. Klingt spannend? Ist es auch! Aufgaben Recruiting & Auswahl Bewerbungen sichten, Interviews führen, Feedback geben Personalmarketing Stellenanzeigen überarbeiten und veröffentlichen Datenpflege Kontakte & Unterlagen verwalten On- & Offboarding Praktikantinnen
Später ansehen05.06.25 | Vollzeit | Gossau (ZH), Zürich, Gossau (S | www.jobsolution.chSchritte des Bewerbungsprozesses inklusive Stellenausschreibung, Kandidatenauswahl und Interviewkoordination - Aufbereitung von Reports und Analysen - Unterstützung bei Projekten - Mithilfe bei der Digitalisierung des HR-Bereichs Anforderungen - Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Human Resources
Später ansehen05.06.25 | Vollzeit | Vevey | Michael Page InternationalTraining data, track participation and performance metrics, and contribute to dashboards and reports. - Handle international HR administrative activities including job postings, interview coordination, employee file management, and GDPR-compliant data handling. - Coordinate and support performance review
Später ansehen05.06.25 | Studentenjobs, Vollzeit, Praktikum | Düsseldorf, Bühler, München | www.praktikum.infoInterview Coordination Become the go-to person for scheduling interviews with multiple stakeholders. Own the coordination process and keep everyone informed
Später ansehen05.06.25 | Teilzeit | Neuchâtel | Michael Page InternationalApplications to conducting interviews and hunting profiles; - Use the ATS of the company; - Actively participate in streamlining the recruitment strategy of the company; coordinate with different departments to improve HR processes; analyser and give feedback to HR Direction; - Assist HR BP with onboarding
Später ansehen05.06.25 | Vollzeit | Michael Page InternationalAnd maintenance. - Source and assess candidates through interviews, CV screening, and technical evaluations. - Advise clients on market trends, salary benchmarks, and hiring strategies. - Conduct business development to expand your client portfolio. - Write and publish job advertisements tailored to specific
Später ansehen30.05.25 | Vollzeit | www.marketingstellenmarkt.deWere able to support numerous IT experts with choosing the right path for a successful career, positioning ourselves as their lifelong partner. Our highly specialised consultants can cater to your every wish and expectation and will prepare you for interviews and contract negotiations. Give it a try
Später ansehen29.05.25 | Vollzeit | Zürich | Michael Page InternationalDer Rekrutierungsbedürfnisse - Mitwirken bei der Verhandlung von kommerziellen Rahmenbedingungen Recruiting & Kandidatenmanagement - Unterstützung bei der Identifikation und Auswahl geeigneter Talente durch Sourcing, Screening und Interviews - Begleitung der Kandidatinnen während des gesamten Bewerbungsprozesses - Aufbau
Später ansehen29.05.25 | Vollzeit | Zürich | Michael Page InternationalDurch Sourcing, Screening und Interviews. - Du unterstützt und berätst Kandidatinnen während des gesamten Bewerbungsprozesses. - Du baust ein nachhaltiges Netzwerk von Fach- und Führungskräften auf und pflegst es. - Marktkenntnis & Strategieberatung - Du führst Marktanalysen durch, um branchenspezifische
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