15.05.24 | Vollzeit | Zürich | Careerplus AGUnd Implementierung von Best Practices Motivation und Entwicklung des Teams zur Erreichung gemeinsamer Ziele Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Payroll oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildungen in HR-Management oder Payroll von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Payroll
Später ansehen15.05.24 | Vollzeit | Basel (Basel-Stadt) | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Unterstützung in allen Facetten des Mitarbeitenden Life-Cycle. Ihre Hauptaufgaben Führung, Motivation und Entwicklung eines kleinen und kompetenten HRBP-Teams. Proaktive HR-Beratung und Coaching für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen. Steuerung und Weiterentwicklung
Später ansehen15.05.24 | Vollzeit | Bischofszell | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Sowie der Migros-Industrie - Unterstützung der Business Units Drinks und Convenience bei der strategischen Entwicklung der Produktions- und Logistikstruktur Was du mitbringst - Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · im technischen oder Lebensmittel-Bereich - Langjährige Erfahrung · im Engineering
Später ansehen13.05.24 | Vollzeit | Aarau | Careerplus AGSind Sie bereit für eine neue Herausforderung in den Finanzen? Bringen Sie zudem erste Erfahrungen im HR mit? SAP ist für Sie kein Problem? Dann bewerben Sie sich noch heute bei mir! Ein führendes Unternehmen in der Baubranche setzt neue Massstäbe durch innovative Bauvorhaben und nachhaltige
Später ansehen13.05.24 | Vollzeit | Zürich | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Von der Einführung bis hin ihre HR Geschäftsprozesse zu analysieren und kundenindividuelle Prozessvorschläge und -verbesserungen zu unterbreiten, dann sollten wir uns unbedingt unterhalten Aufgaben Verfügst Du über langjährige Erfahrung als Consultant oder Kundenadministrator/in in den SAP SuccessFactors
Später ansehen11.05.24 | Vollzeit | Solothurn | Careerplus AGSind Sie bereit, als Bindeglied zwischen Geschäftsleitung und HR-Abteilung zu agieren, um strategische Ziele voranzutreiben? Möchten Sie Ihr Fachwissen einsetzen, um Teams zu stärken? Weiter lesen! Unsere Kundin ist in der Entwicklung und Herstellung von Werkzeugmaschinen im internationalen
Später ansehen10.05.24 | Vollzeit | Aarau | Careerplus AGDurch innovative Lösungen und einem starken Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Mit einem herausragenden Engagement für Qualität und Sicherheit, wird ein Arbeitsumfeld geboten, das Eigenverantwortung und Kreativität fördert. Es sucht nach einem - einer HR Generalistin mit Payrollwelcherdie Kernprozesse im HR
Später ansehen10.05.24 | Vollzeit | Stans | Careerplus AGUnd Optimierung des Absenzen-Managements, um effektive Lösungen zu entwickeln Beteiligung an laufenden Transformationsphasen durch Organisations- und Veränderungsprozesse sowie Mitwirkung an der Entwicklung und Einführung von HR-Prozessen und -Instrumenten Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Idealerweise verfügen
Später ansehen10.05.24 | Vollzeit | Aarau | Careerplus AGEin Plus sind Englisch- und Französischkenntnisse Sie verfügen über analytische Fähigkeiten und sind proaktiv bei der Entwicklung und Implementierung von Prozessverbesserungen Ihr kommunikatives Geschick und Ihre Teamfähigkeit machen Sie zum idealen Bindeglied zwischen Management und Mitarbeitenden
Später ansehen10.05.24 | Vollzeit | Olten | Careerplus AG% . Dieses Unternehmen ist bekannt für seine innovative Projektabwicklung und nachhaltigen Bautechniken. Als Arbeitgeber legt es grossen Wert auf die Förderung und Entwicklung seiner Mitarbeitenden und bietet flexible Arbeitsbedingungen sowie eine Kultur der Anerkennung und des Respekts. Die Stelle bietet
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