12.04.24 | Vollzeit | Zürich | Verkehrsbetriebe ZürichMitarbeitende in verschiedensten Funktionen und Hierarchiestufen in Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzten innerhalb des gesamten ERZ. - Sie übernehmen Rekrutierungen von der Ausschreibung bis zur Anstellungsbestätigung und beraten Linienvorgesetzte als Sparringpartner*in während des gesamten Rekrutierungs
Später ansehen10.04.24 | Vollzeit | Bern | OK Job SAProjekten-Betreuung und Beratung von Vorgesetzten und MitarbeitendenIhr Profil-Abschluss und Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. FA-Mehrere Jahre praktische Erfahrung in der Personal- und Saläradministration,-Erfahrung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht-Freude an der Rekrutierung, Beratung
Später ansehen10.04.24 | Vollzeit | Flawil | Hofast AG HoldingIn Serbien. Du bist verantwortlich für das Lohnwesen sowie die Sozialversicherungsunterstellung der Schweizer Firmen und berätst unsere Niederlassungen im Ausland bei HR Themen. Dir stehen moderne Systeme zur Verfügung, welche dich im Arbeitsalltag entlasten. Als Rekrutierungsprofi hast du eine gute Spürnase
Später ansehen04.04.24 | Vollzeit | Kaiseraugst | Di Santo & Partner GmbH - Thommen GroupEine Schlüsselrolle und erhalten viel Gestaltungsspielraum, Verantwortung und Vertrauen, um Ihre Führungs- und Fachkompetenz einzusetzenDarum geht'sIn dieser Schlüsselfunktion betreuen, beraten und unterstützen Sie den Head of Group Human Resources, die Standortleiter, die Linienverantwortlichen
Später ansehen02.04.24 | Studentenjobs, Vollzeit, Lehrstelle | Zürich | Universität Zürich, Zentrale InformatikUnd Implementierung von neuen, innovativen Lösungen im Bereich Lehrangebot und Graduierung - Aktive Weiterentwicklung und Anpassung von bestehenden SAP SLCM Applikationen - Kontinuierlicher Ausbau der Digitalisierung zur Optimierung der Geschäftsprozesse - Beratung und Unterstützung der Product Owner und Key-User
Später ansehen01.04.24 | Vollzeit | TipTopJob Switzerland | überzeugen durch ihre branchenübergreifende Erfahrung und Innovationskraft bei der Optimierung von Geschäftsprozessen und zukunftsfähigen Geschäftsmodellen. Wir verstehen uns als Impulsgeber für unsere Kunden und überzeugen durch umfassende Beratung sowie individuelle SAPLösungen. Dazu gehört
Später ansehen06.03.24 | Vollzeit | Aarau | Kanton Aargau, Departement Finanzen und RessourcenVon Finanzwesen/Sozialversicherungen zuständig und bei diversen Jahresend-Prozessen involviert - unterstützen und beraten Sie als 2nd Level Support die Fachspezialisten bei der Behebung von Fehlern und Störungen von Applikationen und Prozessen - sorgen Sie mit Ihrer Hands-On Mentalität für die Optimierung
Später ansehen23.11.23 | Vollzeit | Zug | V-ZUG AG | CHF 135’000 - CHF 150’000 Welche in der breiten Wertschöpfungskette der V-ZUG (u.a. Fertigung, Marketing, Vertrieb, Service, Finance und HR) eingesetzt werden - Du bist Teil des Architecture Governance Boards, berätst die Fachbereiche und das Management der V-ZUG Gruppe proaktiv und auf Augenhöhe, validierst und bewertest fachliche
Später ansehen06.09.22 | Vollzeit | Stans | Jobtic SAMit mehrjähriger Berufserfahrung im HR, insbesondere in der BeratungEine teamorientierte und kreative Persönlichkeit, die etwas bewegen und aktiv mitgestalten möchteAusgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten, sowie sicheres und vertrauenswürdiges Auftreten mit gesundem DurchsetzungsvermögenSehr gutes
Später ansehenVerpassen Sie nie wieder einen passenden Job!
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