Stellenangebote für Personalentwicklung Jobs in der Schweiz

15.06.25 | Vollzeit | Zug | Careerplus AGArbeitsbedingungen, einschliesslich flexibler Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und umfassender Sozialleistungen. Aktuell wird ein HR Business Partner 100% gesucht, der/die Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle übernimmt, von der Rekrutierung über die Personalentwicklung bis hin zum Offboarding

15.06.25 | Vollzeit | Luzern | Careerplus AGUnd gestalten Sie zukunftsweisende HR-Projekte aktiv mit Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber - Abgeschlossene HR-Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung - Weiterbildung im Personalmanagement oder in der Personalentwicklung ist ein Plus - Erfahrung mit HR-Tools wie SAP, MS Office und anderen modernen

15.06.25 | Vollzeit | Luzern | Careerplus AGZu halten - Sie setzen Impulse für eine inklusive Unternehmenskultur und schaffen so ein inspirierendes Arbeitsklima - Als kompetente Ansprechperson begleiten Sie Mitarbeiterinnen und Führungskräfte bei allen HR-Fragen mit Rat und Tat - Mit kreativen Personalentwicklungsprogrammen fördern Sie Talente

15.06.25 | Vollzeit | Basel (Basel-Stadt) | Careerplus AGDer Bewohnenden sorgen - Koordinieren Sie das Team und unterstützen Sie bei der Personalentwicklung, um eine effiziente und harmonische Arbeitsumgebung zu schaffen - Durchführen von Pflegevisiten und Sicherstellen einer bedarfsgerechten Pflegedokumentation gehören zu Ihren alltäglichen Aufgaben - Als Teil

15.06.25 | Vollzeit | St. Gallen | Careerplus AGZu den zentralen Aufgaben - Der gesamte Mitarbeiterzyklus, von der Rekrutierung über die Einarbeitung bis hin zur Personalentwicklung und -trennung, liegt in Ihrem Zuständigkeitsbereich - Sie übernehmen die Pflege von Mitarbeiterdaten und die Verwaltung von Personalakten, um die HR-Prozesse effizient zu gestalten

15.06.25 | Vollzeit | Luzern | Careerplus AGVon Personalentwicklungsmassnahmen zur kontinuierlichen Weiterqualifizierung der Belegschaft - Kooperieren Sie mit Führungskräften, um eine leistungsstarke und inspirierende Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber - Sie haben eine fundierte Ausbildung im Bereich HR und erste praktische Erfahrung

15.06.25 | Vollzeit | Weinfelden | Careerplus AGUnd Implementierung moderner HR-Konzepte, die massgeblich zur Effizienzsteigerung beitragen - Sie begleiten den kompletten Mitarbeiterlebenszyklus - von der Rekrutierung über die Einarbeitung bis hin zu Personalentwicklung und Offboarding - Die Verwaltung von Personaldaten und die sorgfältige Pflege der Personalakten