15.09.24 | Vollzeit | Lausanne | JobLeads GmbH | CHF 80’000 - CHF 100’000 Technical competences and skills Job conditions Location Geneva Remote 2 Days per week Starting date ASAP The steps to meet us Your first interview with one of our recruiters will be over the phone. The recruiter’s role is to understand your path and listen to your personal and professional
Später ansehen21.09.24 | Vollzeit | Puidoux-Gare | IVENTA Management Consulting GesmbHVon Personalstrategien sowie Verantwortung für HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles - Professionalisierung des Recruitings, Steuerung des Bewerbungsmanagements, Sicherstellung eines reibungslosen Onboardings, Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Personalmarketing Aktivitäten
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Später ansehen25.08.24 | Vollzeit | Crissier | JobLeads GmbH | CHF 125’000 - CHF 150’000 Professionals and potential candidates for hard-to-fill positions. - Act as a Talent Advisor, providing guidance and recommendations to Hiring Managers on best practices for attracting and selecting candidates. - Contribute to and lead Recruitment projects and HR initiatives. Your background - Bachelor
Später ansehen19.09.24 | Teilzeit, Vollzeit | Basel (Basel-Stadt) | Michael Page InternationalGeneralist, you will be responsible for managing the entire employee lifecycle, ensuring smooth HR operations, from recruitment to exit processes. You will also handle payroll
Später ansehen19.09.24 | Teilzeit, Vollzeit | Lausanne | Michael Page InternationalSecretary 2 - Human Resources 3 - HR Payroll 1 - HR Public Sector & Not For Profit 1 - Recruitment 1 - Information Technology 3 - Senior IT Management 2 - IT Architecture 1 - Marketing & Agency 3 - Communications & Writing 1 - Media & Publishing 1 - Public Sector & Not-For-Profit 1 - Accounting, Audit
Später ansehen05.09.24 | Vollzeit | Wien | Grace A premierNecessary. - Work closely with HR Coordinators, HR Business partners, and Payroll to troubleshoot Employee Central queries for multiple modules, including, but not limited to Onboarding, Employee Central Core and Recruiting. - Work with various teams on special projects. - Perform regular system audits
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