21.09.24 | Vollzeit | Thun | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Aufgaben (Buchhaltung, Budgetprozess/Forecast, Reporting, Abschlüsse nach OR, Cash-Management, Liquiditätsplanung, Steuern etc.) - Ansprechperson für Banken, Revisionsstelle, Versicherungen und Behörden im In- und Ausland Ihr Anforderungsprofil - Abschluss Fachmann/-frau im Rechnungswesen
Später ansehen21.09.24 | Vollzeit | Thun | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Reporting, Abschlüsse nach OR, Cash-Management, Liquiditätsplanung, Steuern etc.) - Ansprechperson für Banken, Revisionsstelle, Versicherungen und Behörden im In- und Ausland Ihr Anforderungsprofil - Abschluss Fachmann/-frau im Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Zusatzausbildung
Später ansehen19.09.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 80’000 - CHF 100’000 Und Abgleiche. - Sie sind für das reibungslose Funktionieren der Schnittstellen zum internen Asset Management, zum Global Custodian sowie zum externen Partner für die Wertschriftenbuchhaltung verantwortlich. - Das operative Cash- und Liquiditätsmanagement sowie das Abwickeln
Später ansehen17.09.24 | Vollzeit | Muri bei Bern | JobLeads GmbH | CHF 150’000 - CHF 200’000 Oder über Mitarbeiter) für das gesamte Cash-Management, Investitionen, Versicherungen, Budgetierung und Finanzberichterstattung sowie Mitwirkung an der Entwicklung der Finanzstrategie des Unternehmens und des Einstellungsbedarfs. - Koordinierung der Entwicklung der jährlichen Betriebs-, Kapital- und Programmbudgets
Später ansehen16.09.24 | Vollzeit | Bern | JobLeads GmbH | CHF 80’000 - CHF 100’000 Asset Management, zum Global Custodian sowie zum externen Partner für die Wertschriftenbuchhaltung verantwortlich. - Das operative Cash- und Liquiditätsmanagement sowie das Abwickeln der Vermögensverwaltungskostenprozesse gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Weiterentwickeln und Optimieren
Später ansehen31.07.24 | Vollzeit | Saanen | Gstaad PalaceAnd the main cash desk • Daily coordination between housekeeping, concierge and guest relations • Complaint management • Organisation and coordination of all processes in the front office department • Jointly responsible for staff planning • Co-responsible for the induction, management and development of front
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