Stellenangebote für Personalentwicklung Jobs in Burgdorf

Unterstützung bei der Personalentwicklung/Weiterbildung Unsere Anforderungen - Dipl. Fachperson Operationstechnik HF, oder Pflegefachperson FA OP (TOA/OTA) - Gute Fachkenntnissen in Ortho, Urologie, HNO, Chirurgie - Bereitschaft für Weiterbildung «Management» - Kenntnisse der MS-Office-Palette sowie KIS, PEP

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Leiterin der Personalabteilung und des operativen Managementteams in allen Themen wie Anstellungen, Personalentwicklung, Führung und Personalpolitik für eine Belegschaft von derzeit 550 Mitarbeitenden. ● Beratung hinsichtlich der Kommunikation sämtlicher personalrelevanter Themen, sowie Themen genereller

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Top Job - Steinen - H2O GmbH

Firmeneigenen Akademie und bei externen Bildungsträgern ist integraler Teil der Personalentwicklung. Unternehmensziele und Zukunftsentwicklung H2O ist der führende Anbieter von energieeffizienten Vakuumdestillationsanlagen zum recyceln industrieller Abwässer in Europa und beschäftigt heute mehr als

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Top Job - Teilzeit | Bern - 80.000 - 100.000

Für unseren Mandanten in der Region Bern bieten wir eine Junior HR-Stelle in der Personalentwicklung (m/w). Ihre Aufgaben Sicherstellung der Administration im Bereich Personalentwicklung Mitgestalten und Pflegen des Aus- und Weiterbildungsprogramms Pflegen der Unterlagen zu verschiedenen

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Top Job - Luzern - G&P Cruise Hotel Management GmbH

Bord - Personalentwicklung, Visumsangelegenheiten, Lohnvorbereitungen, Führen der Crew-Dossiers, allgemeine HR-Administration Für diese dynamische Drehscheibenfunktion wünschen wir uns Kandidaten mit -abgeschlossener Hotelfachschule oder administrativer Arbeitserfahrung in der Gastronomie/Hotellerie

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